Mit den wichtigsten Bestimmungen zum Arbeitsverhältnis, Kündigungsrecht, Arbeitsschutzrecht, Berufsbildungsrecht, Tarifrecht, Betriebsverfassungsrecht, Mitbestimmungsrecht und Verfahrensrecht .
Textausgabe
Einführung von Reinhard Richardi
dtv Taschenbücher Band 5006
Beck-Texte 
Sonderausgabe 75. neubearb. Aufl. Stand 1. Juli. . 2009
XLII, 841 Seiten
ISBN  978-3-423-05006-7
- DTV -
- Beck Juristischer Verlag -

8.50 EUR

BESCHREIBUNG

Mit den wichtigsten Bestimmungen zum Arbeitsverhältnis, Kündigungsrecht, Arbeitsschutzrecht, Berufsbildungsrecht, Tarifrecht, Betriebsverfassungsrecht, Mitbestimmungsrecht und Verfahrensrecht

Textausgabe mit ausführlichem Sachverzeichnis und einer Einführung von Professor Dr. Reinhard Richardi

Aus dem Inhalt

ArbeitsgerichtsG, ArbeitsschutzG, ArbeitszeitG, AufwendungsausgleichsG, BerufsbildungsG, BetriebsrentenG, BetriebsverfassungsG, BGB (Auszug), Bundeselterngeld- und ElternzeitG, BundesurlaubsG, allg. GleichbehandlungsG, KündigungsschutzG, MitbestimmungsG, MutterschutzG, SchwarzarbeitsbekämpfungsG, SGB II-VII, IX, X (Auszug), Teilzeit- und BefristungsG, WissenschaftszeitvertragsG,

Zur Neuauflage

Zahlreiche Änderungen haben eine Aktualisierung der in der Textsammlung aufgeführten Arbeitsgesetze notwendig gemacht. Insbesondere wurden u.a. die aufgeführten Normen durch folgende Gesetze geändert:

Vertrag von Lissabon zur Änderung des Vertrags über die Europäische Union und des Vertrags zur Gründung der Europäischen Gemeinschaft; Risikobegrenzungsgesetz; Forderungssicherungsgesetz – FoSiG; Unfallversicherungsmodernisierungsgesetz – UVMG; Gesetz über die Anerkennung von Berufsqualifikationen in der Gewerbeordnung; Gesetz zur Modernisierung des GmbH-Rechts (MoMiG); Dienstrechtsneuordnungsgesetz – (DNeuG); Gesetz zur Verbesserung der Rahmenbedingungen für die Absicherung flexibler Arbeitszeitregelungen und zur Änderung anderer Gesetze (Flexi II Gesetz); Gesetz zur Regelung des Statusrechts der Beamtinnen und Beamten in den Ländern (Beamtenstatusgesetz – (BeamtStG); Gesetz zur Förderung der zusätzlichen Altersvorsorge und zur Änderung des Dritten Buches Sozialgesetzbuch ; Finanzmarktstabilisierungsgesetz – (FMStG); Eigenheimrentengesetz – (EigRentG); Gesetz zur Modernisierung der Rahmenbedingungen für Kapitalbeteiligungen (MoRaKG); Kinderförderungsgesetz – (KiföG); Steuerbürokratieabbaugesetz; Jahressteuergesetz 2009 (JStG 2009); Gesetz zur Einführung Unterstützter Beschäftigung; Gesetz zur Neuausrichtung der arbeitsmarktpolitischen Instrumente; Familienleistungsgesetz – (FamLeistG); Bundesausbildungsförderungsgesetzes (22. BAföGÄndG); Pflege-Weiterentwicklungsgesetz; Verbesserung der Ausbildungschancen förderungsbedürftiger junger Menschen; Arbeitsmigrationssteuerungsgesetz; Vertragsarztrechtsänderungsgesetz – (VÄndG);

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"Hinsichtlich der von mir erstmals mit Ware befüllten und an private Endverbraucher abgegebene Verkaufsverpackungen hat sich mein Unternehmen zur Sicherstellung der Erfüllung meiner gesetzlichen Pflichten nach § 6 VerpackV dem bundesweit tätigen Rücknahmesystem der Landbell AG, Mainz, (Kundennummer: 4122348) angeschlossen. Weitere Informationen finden Sie unter www.landbell.de"

WIDERRUFSBELEHRUNG

Widerrufsrecht

Sofern Sie als Verbraucher handeln, können Sie Ihre
Vertragserklärung innerhalb von einem Monat ohne Angabe von Gründen in Textform (z. B. Brief, Fax, E-Mail) oder durch Rücksendung der Ware widerrufen. Diese Widerrufsbelehrung übermitteln wir Ihnen nochmals gesondert in Textform. Die Frist beginnt am Tag nachdem Sie die Ware und die Widerrufsbelehrung in Textform erhalten haben. Zur Wahrung der Widerrufsfrist genügt die rechtzeitige Absendung des Widerrufs oder der Ware.

Der Widerruf ist zu richten an:
Ursula Czepoks       
Kirschkoppel 29
21465 Wentorf bei Hamburg

E-Mail: auktion(at)czepoks.de
Telefax: 040.720 83 72

Widerrufsfolgen

Im Falle eines wirksamen Widerrufs sind die beiderseits empfangenen Leistungen zurückzugewähren und ggf. gezogene Nutzungen (z. B. Zinsen) herauszugeben. Können Sie uns die Ware ganz oder teilweise nicht oder nur in verschlechtertem Zustand zurückgewähren, müssen Sie uns insoweit ggf. Wertersatz leisten. Dies gilt nicht, wenn die Verschlechterung der Ware ausschließlich auf deren Prüfung  wie Sie Ihnen etwa im Ladengeschäft möglich gewesen wäre oder die bestimmungsgemäße Ingebrauchnahme der Ware zurückzuführen ist.

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Ende der Widerrufsbelehrung